امنیت روانی و ارزش های اسکرام برای تیم های با عملکرد عالی نویسنده : Jay Rahman ( www.fractalsystems.co.uk ) – تاریخ انتشار ۱۹ می ۲۰۲۰ ترجمه و تالیف ( با اندکی تغییرات ) : آیدین افشار این مقاله با اجازه و هماهنگی نویسنده ترجمه و منتشر می شود . لینک مقاله اصلی : https://www.scrum.org/resources/blog/psychological-safety-and-scrum-values-high-performing-teams چند […]
راستی واقعا اسکرام چیست؟ این سوال شاید برای خیلی از افراد پیش آمده باشد که اسکرام چیست؟ در واقع اسکرام چارچوبی است برای کار تیمی موثر جهت تولید و تحویل مستمر محصولات پیچیده از قبیل پروژه های نرم افزاری، مارکتینگ، تحقیق و توسعه، آموزش، بهداشت و درمان و … . ولی با توجه به چارچوب […]
مقدمه هیچکس آمدن کویید-۱۹ را واقعاً ندید! اغلب افراد فکر می‌کردند این شیوع ویروس، شبیه به موردهای قبلی است و بدون هیچ تاثیر معناداری بر زندگی روزمره، رفته رفته شدت آن کاهش یافته و ناپدید خواهد شد! اما وقتی اوضاع وخیم شد، همه به سختی تلاش کردیم تا «ماهیت نمایی» این ویروس را بطور کامل […]
Spotify از چارچوب Spotify استفاده نمی‌کند. شما هم نباید انجام بدهید! پیش‌درآمد: نوشتار پیش رو ترجمه‌ای از مقاله Failed Squad Goals به قلم Jeremiah Lee است و نگارنده به دلیل داشتن یک سال تجربه کاری در Spotify Model برخی تجارب شخصی خود را که با نکات مورد اشاره در مقاله اصلی مطابقت داشته را هم […]
برنامه ریزی اسپرینت یکی از رویدادهای اسکرام است . عدم درک درست تیم اسکرام از این رویداد باعث به وجود آمدن اختلال در عملکرد تیم در رسیدن به هدف اسپرینت است . نویسنده : Piyush Rahate – تاریخ انتشار ۳۱ مارچ ۲۰۲۰ ترجمه و تالیف ( با اندکی تغییرات ) : آیدین افشار این مقاله […]
مالک محصول یکی از نقش های چارچوب اسکرام است و باید بتواند با علم خود و کار اصلی تعریف شده ، در جهت رسیدن به اهداف تیم اسکرام حرکت کند. نویسنده : Magdalena Firlit – تاریخ انتشار ۱۶ آوریل ۲۰۲۰ ترجمه و تالیف ( با اندکی تغییرات ) : آیدین افشار این مقاله با اجازه […]