12- بررسی نقش عناصر تیمی در بهره‌وری
در ادامه‌ی اپیزود قبل، این بار با جواد شیرجه زدیم تو دل تیم تا پارامترهایی مثل…
11- بررسی تاثیر هدف و تکنولوژی بر بهره‌وری
دیگه نوبتی هم باشه، نوبت بررسی داغ‌ترین بحثیه که تو اکثر شرکتا رواج داره؛ این اپیزود…
۱۰- ساختارهای رهایی‌بخش (Liberating Structures)
هر کدوم از ما به نوعی جلسات طولانی و گاهاً بی‌کیفیت رو تجربه کردیم و بعدش…
۹- ناسازگاری دولوپرها با اسکرام
میگن تا بوده چالش بین اسکرام‌مسترها و دولوپرها بوده، تیتر زردش احتمالاً میشه «دولوپر به اسکرام‌مستر…
۸- مقایسه‌ی دوره‌ها و مدارک Scrum.org و Scrum Alliance
تو اپیزودهای قبل از دو سازمان بزرگ اسکرامی یعنی Scrum.org و Scrum Alliance نام بردیم. تعداد…
۷- تأثیر سیاست‌های منابع انسانی بر نیروهای آی‌تی (IT)
سرانجام تو این قسمت میریم تا در مورد داستان‌های مدیریت منابع انسانی که بارها در اپیزودهای…
۶- درس‌‌‌آموخته‌های یک تیم موفق
بعد از مرور مفاهیم پایه‌ای و فریم‌ورک‌ها گفتیم بریم سمت یه تجربه‌ی واقعی زمینی! توی این…
5- گذری بر فریم‌ورک‌ها و متودولوژی‌های اجایل
اپیزود قبل دیگه رفتیم تو دل تیم و فرایندهاش؛ ادامه‌ی راه با محمد اسماعیل پدران عزیز…
4- گپ خودسازماندهی
با همه توصیفاتی که در اپیزود قبل کردیم، دست به کار میشیم و یه یا علی…